Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)

= Interdisziplinäre Kenntnisse aus verschiedenen Fachdisziplinen:

  • Arbeits- und Gesundheitsschutz
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Organisationsentwicklung
  • Unternehmensführung
  • Arbeitswissenschaft

Wann und warum können wir Sie unterstützen?

  • Sie brauchen Unterstützung bei der Durchführung und effektiven Nutzung des (gesetzlichen) Arbeitsschutzes?
  • Sie wollen denGesundheitszustand ihres Unternehmens analysieren und verbessern?
  • Sie wollen auf Fachkräftemangel und demografische Entwicklungen reagieren und ihr Unternehmen zukunftsträchtig strukturieren?
  • Sie wollen Wettbewerbsvorteile, Produktionssteigerung und eine Revitalisierung ihres Unternehmens?
  • Sie wollen ihre Führungskräfte und Mitarbeiter bei der Weiterentwicklung ihres Unternehmens intensiver einbeziehen?
  • Sie wollen die Unternehmenskultur, Kommunikationsstrukturen, Betriebsklima und Mitarbeitermotivation in ihrem Unternehmen hinterfragen?
  • Sie wollen Fehlzeiten reduzieren und auf veränderte Wirtschaftsprozesse reagieren?

Was können wir tun und wie gehen wir vor?

Unsere Interventionen, Projekte und Maßnahmen richten sich individuell und praxisorientiert an ihrem Unternehmen aus. Vor dem Hintergrund, dass sowohl wirtschaftliche Gesundheit eines Unternehmens, als auch gesunde Arbeitsbedingungen und die Gesundheit bzw. das Gesundheitsverhalten von Führungskräften und Mitarbeitern für den Unternehmenserfolg maßgeblich sind, beraten wir Sie.

 

T E X T

 

Wen sprechen wir an?

Branchenunabhängig richten sich unsere Beratungen an Organisationen, Behörden und Unternehmen bis zu 250 Mitarbeitern, die Investitionen in die Gesundheit offen gegenüberstehen.

  • Kleinstunternehmen bis 10 Beschäftigte
  • Kleinunternehmen bis 50 Beschäftigten
  • Mittlere Unternehmen bis 250 Beschäftigte